曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司
招聘曲靖區(qū)域醫(yī)療中心物業(yè)管理勞務(wù)人員的公告
（市就業(yè)中心招用工信息2023年第154期）
一、公司基本情況
曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司于2020年5月登記設(shè)立�，F(xiàn)承接云南省曲靖區(qū)域醫(yī)療中心非醫(yī)療板塊運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，包括物業(yè)管理、藥械供應(yīng)鏈末端服務(wù)、餐飲服務(wù)、停車場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)。
二、招聘原則
（一）德才兼?zhèn)洌⒅貙?shí)績(jī)?cè)瓌t；
（二）公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。
三、招聘方式
此次招聘委托云南麒軒勞務(wù)派遣有限公司采取面向社會(huì)公開招聘的方式進(jìn)行。
四、招聘計(jì)劃
（一）本次計(jì)劃招聘15名云南省曲靖區(qū)域醫(yī)療中心物業(yè)管理的勞務(wù)人員，崗位工程主管、工程管理員、保潔主管、運(yùn)送主管、運(yùn)送管理員、勤雜主管等。
（二）具體崗位招聘要求詳見(jiàn)附件1。
五、報(bào)名及招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2023年12月29日16:00截止。
（二）報(bào)名方式：本次招聘通過(guò)電子郵箱投遞的方式進(jìn)行報(bào)名，符合崗位要求的應(yīng)聘人員可在招聘公告中下載《曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），本人簽字的《曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司招聘物業(yè)管理勞務(wù)人員的誠(chéng)信承諾書》（附件3），并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表、畢業(yè)證、身份證復(fù)印件及承諾書簽字版等材料掃描并發(fā)送至798238201@qq.com郵箱，有相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱的，可同步提供掃描件，投遞郵箱需注明文件名稱（姓名+應(yīng)聘崗位）。
特別提示：“應(yīng)聘報(bào)名表”只接受電子版文檔，請(qǐng)應(yīng)聘人員將所有報(bào)名資料掃描合并為一份PDF文件或Word文件后，并將文件名稱修改為“姓名+應(yīng)聘崗位”；報(bào)名資料格式不符合以上條件的，原則上拒收?qǐng)?bào)名資料。
（三）資格審查：主要審核年齡、學(xué)歷證明、專業(yè)、職業(yè)技術(shù)職稱等材料，與報(bào)名人提供的報(bào)名信息及材料進(jìn)行審核對(duì)比，擇優(yōu)確定面試人員，面試名單及其他要求，將在“曲靖人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”等招聘網(wǎng)站公布。
（四）面試：面試人員須攜帶身份證，按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試；面試采取自我介紹、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、互相交流的方式進(jìn)行；面試按百分制評(píng)分，面試成績(jī)低于70分者不再進(jìn)入招聘后續(xù)程序。
通過(guò)面試的應(yīng)聘人員名單將在“曲靖人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”等招聘網(wǎng)站公示。
（五）體檢及證明
1.通過(guò)面試的應(yīng)聘人員，需提供二級(jí)及以上公立醫(yī)院體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)；
2.通過(guò)面試的應(yīng)聘人員需到戶口所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。（可由曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司出具相關(guān)函件）
3.體檢環(huán)節(jié)未通過(guò)或自愿放棄的、未提供無(wú)犯罪記錄證明的，不予聘用。
（六）用工及薪酬待遇
由勞務(wù)公司通過(guò)勞務(wù)外包形式派駐到曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司，試用期2個(gè)月，試用期間薪酬根據(jù)所在崗位確定；試用期滿經(jīng)考核合格，薪酬待遇（包含相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)）根據(jù)所在崗位和個(gè)人工作能力綜合確定。
（七）其它事項(xiàng)
應(yīng)聘人員提供材料不實(shí)，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格，對(duì)已經(jīng)聘用的立即解聘。
六、監(jiān)督電話：0874-8879162。
附件1.物業(yè)服務(wù)人員招聘崗位計(jì)劃表.xlsx
| 曲靖市城鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司物業(yè)管理及服務(wù)人員招聘計(jì)劃表 | ||||||||
| 序號(hào) | 崗位 | 招聘人數(shù)（名） | 招聘要求 | 薪資標(biāo)準(zhǔn) （元） | ||||
| 年齡 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 學(xué)歷 | 專業(yè)或持證需求 | 其他要求 | ||||
| 1 | 工程主管 | 1 | 45周歲以內(nèi)（1979年1月1日后出生） | 具有5年以上物業(yè)機(jī)電設(shè)備維護(hù)、維修管理經(jīng)驗(yàn)，有3年以上20人物業(yè)管理帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn) | 大專及以上 學(xué)歷 | 工程管理類專業(yè)優(yōu)先考慮 | 具備相關(guān)證書，具備系統(tǒng)的物業(yè)管理知識(shí)和工程設(shè)備管理維護(hù)知識(shí)；具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)、專業(yè)的培訓(xùn)技能。從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者，可適當(dāng)放寬年齡。 | 4000-5500 |
| 2 | 工程管理員 | 1 | 45周歲以內(nèi)（1979年1月1日后出生） | 具有物業(yè)機(jī)電設(shè)備維護(hù)、維修管理經(jīng)驗(yàn) | 高中或中專及以上學(xué)歷 | 工程管理類專業(yè)優(yōu)先考慮 | 具備相關(guān)證書，具備系統(tǒng)的物業(yè)管理知識(shí)和工程設(shè)備管理維護(hù)知識(shí)；具備較強(qiáng)的成本控制意識(shí)、專業(yè)的培訓(xùn)技能。 | 3000-4000 |
| 3 | 保潔主管 | 11 | 50周歲以內(nèi)（1974年1月1日后出生） | 具有2年以上醫(yī)院物業(yè)保潔 主管工作經(jīng)驗(yàn) | 高中或中專及以上學(xué)歷 | 4000-5000 | ||
| 4 | 運(yùn)送主管 | 1 | 45周歲以內(nèi)（1979年1月8日后出生） | 具有2年以上勤務(wù)轉(zhuǎn)運(yùn)配送 管理工作經(jīng)驗(yàn) | 大專及以上 學(xué)歷 | 能熟練操作電腦及電子設(shè)備，能熟練運(yùn)用電子任務(wù)工單管理系統(tǒng)。 | 4000-5000 | |
| 5 | 勤雜主管 | 1 | 50周歲以內(nèi)（1974年1月1日后出生） | 具有1年以上相關(guān)崗位工作 經(jīng)驗(yàn) | 高中或中專及以上學(xué)歷 | 4000-5000 | ||
| 合計(jì) | 15 | |||||||
來(lái)源：http://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/133936.html